招聘岗位：人事管理岗

工作区域：上海-上海-全上海
学历要求：大学本科
岗位职责：1.根据项目发展需要制定人力资源规划，确保项目人员配备的充足性；负责项目人力资源信息的收集、汇总、更新及上报工作；
2.根据上级下发的工资总额预算、人力成本预算，对项目的预算执行情况进行管控，编制员工工资表；
3.负责人力资源管理系统员工基础信息导入、员工工作经历及获奖情况信息更新、人员调入调出等维护及管理工作；
4.组织项目各类培训工作，做好培训的调研、策划、实施及资料收集，开展青年员工轮岗、认领、职业生涯规划等工作；
5.负责员工专业技术职务申报、推荐、及材料的初步审查工作；
6.组织实施员工绩效考核管理工作，及时汇总、分析绩效考核结果，为岗位工资的调整及其他人力资源活动提供依据；
7.负责项目外聘员工的劳动合同签订、终止、解除及协调项目劳动争议的处理；
8.负责员工花名册、劳资报表、各种评选材料的上报工作；负责项目员工的劳动纪律、考勤、请销假、员工调动、工资关系转移等日常管理工作；
9.完成领导交办的其他工作。
任职资格：1.应聘毕业生在学校须成绩优秀，没有违规记录，无不良嗜好，能吃苦耐劳，承受长期在野外等艰苦环境工作的压力。
2.综合素质较高，思维活跃，具有较强的学习、创新意识，较好的敬业态度，具备良好的分析问题、解决问题的能力，善于沟通，具有良好的团队协作精神。
3.形象气质好、性格外向，通过全国大学英语四级考试（CET-4）、中共党员、计算机二级、担任过学生干部、获得过校级或国家级奖励、持有CAD证书、具有特殊专长的毕业生优先考虑。
4.身体健康，体检合格。
薪资福利：六险二金、包食宿、带薪年假、节日福利、完善的晋升通道、各类补贴
上海市闵行区