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工作区域:广东-深圳-全深圳
学历要求:大学本科
岗位要求:
1.30至40周岁;2.全日制大学本科及以上学历;3.五年以上人力资源管理工作经验;4.须持有人力资源从业资格等级证书;5.具有生产型企业人力资源管理经验优先;6.综合条件特别优秀的岗位及待遇可另议。
岗位职责:
1.负责人力资源部日常管理工作;2.负责重点甲方单位业务对接工作;3.负责部门业务(劳务派遣/外包、人事事务外包、招聘流程外包)的咨询、研究、拓展等工作;4.负责处理员工纠纷、争议调解、劳动仲裁等工作;5.负责重点甲方单位的定期回访、问题处理、关系维护等工作;6.协助做好业务投标及业务合作谈判等工作。
江苏省淮安市深圳东路98号恒盛科技园27号楼
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