2025年中国银行四川省分行春季招聘公告

中国银行四川省分行成立于1979年7月。经过40余年的发展，现已拥有10000余名员工和500多个经营机构，所属机构覆盖全省21个市州，业务范围齐全，覆盖面广。四川中行依托中银集团的全球化战略平台优势，全面构建起面向未来的金融服务模式，荣获了“全国金融五一劳动奖章““年度最具社会责任金融机构奖”“成都最佳雇主”等多项荣誉，得到了社会各界的认可和赞誉。分行注重完善青年员工职业生涯发展和培训培养体系，制定出台了“青云专案”“青城专才计划”“青远计划”及一系列调动青年员工积极性，激发青年员工活力的政策措施，不断增强员工的获得感、幸福感。

根据业务发展需要，中国银行四川省分行启动了2025年春季招聘，相关信息公告如下：

一、总体安排

本次春季招聘计划招收正式员工75名。

春季招聘测评由总行统一组织实施笔试，四川省分行组织面试。笔试时间初定3月30日，面试时间预计4月开始。具体时间以实际通知为准。

二、招聘岗位

（一）信息科技岗

作为分行管理机构信息科技专业技术人才储备，在基层网点培养锻炼半年，可视情况安排至分行管理机构从事网络技术、信息安全、数据分析、系统开发、人工智能等相关工作。

（二）营业网点业务岗（营销服务）

作为客户服务、业务发展、风险管理等专业技术人才储备，在基层网点综合服务等岗位培养锻炼一段时间后，可视情况聘任到各级管理机构、网点从事相关工作。

（三）营业网点业务岗（综合服务）

主要从事基层网点柜面业务、厅堂服务等综合服务工作。

具体招聘条件详见附件《中国银行股份有限公司2025年春季招聘条件》。

三、报名方式

应聘者自即日起，可登录中国银行春季招聘网站查询相关信息，在线注册并填写个人信息后，选择相应机构的岗位进行在线报名（报名春季招聘的，同一家一级机构最多申请1个岗位，每人最多可申请4个岗位；所有岗位均为平行志愿，不分先后）。春季招聘网站为：

campus.chinahr.com/pages/boc-2025-Spring

报名截止时间为北京时间2025年3月18日24点。

四、注意事项

（一）请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如与事实不符，中国银行有权取消其应聘资格。

（二）各机构的招聘岗位、招聘条件存在一定差异，部分机构对应聘者范围有专门要求，请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。

（三）笔试由中国银行统一组织，具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。

（四）招聘过程中，中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式（包括手机、电子邮件等）与本人联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。

（五）中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过考试相关的资料和信息。在招聘过程中，中国银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

（六）中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

（七）“中国银行官方网站”、“中国银行人才招聘”官方微信公众号、“中国银行春季招聘和实习生招聘网站”是我行发布校园招聘公告及相关信息的官方渠道，其他渠道均未获得我行授权或许可。

附件： 附件：中国银行股份有限公司2025年春季招聘条件.pdf.pdf (191 KB)

原始标题：中国银行四川省分行2025年春季招聘公告

信息来源：https://career.nankai.edu.cn/correcruit/content/id/105370.html