招商银行上半年营收与净利润的双降 员工减少超千人

近日，国内知名商业银行招商银行发布的半年度报告引起了业界的广泛关注。报告显示，该行在上半年出现了营收与净利润的双降，同时员工数量也减少了超过千人，进一步凸显了当前银行业面临的挑战。招商银行行长王良在股东大会上表达了对信贷业务盈利能力下降的深切担忧，指出净息差的持续下行可能对银行的资产业务造成重大影响。

据招商银行半年度报告显示，上半年该行实现营业收入1729.45亿元，同比下降3.09%；归母净利润747.43亿元，同比下降1.33%。这一业绩下滑的主要原因在于行业总体净息差的收窄，对招商银行的净利息收入和非利息净收入均产生了不利影响。报告期内，招商银行的净利息收入同比下降4.17%，至1044.49亿元；非利息净收入也同比下降1.39%，至684.96亿元。

尤为值得注意的是，招商银行在上半年进行了大规模的人员调整，员工总数从2023年末的116,529人减少至2024年中期的115,407人，减员数量超过1100人。这一举措被市场解读为银行在面临业绩压力时采取的成本控制措施之一。

在6月底的股东大会上，招商银行行长王良公开表示了对当前信贷环境的深切担忧。他指出，如果净息差继续下行，银行的资产业务盈利能力将受到严重影响，甚至可能使信贷业务变成不赚钱的业务。这一观点反映了银行业在当前低利率环境下的普遍困境，以及银行在风险与收益之间艰难平衡的现状。

王良还提到，上半年招商银行的贷款总额增长2389.4亿元，增幅为3.67%，较去年同期有所下降。这表明在信贷需求不足的背景下，银行在资产端的扩张面临较大压力。同时，零售金融业务作为招商银行的重要收入来源，其税前利润和营业收入也分别同比下降了0.59%和2.88%。

此外，招商银行的大财富管理业务也面临挑战。上半年该行大财富管理收入为197.79亿元，同比下降23.47%。在手续费及佣金收入中，财富管理手续费及佣金收入同比下降了32.51%，显示出该业务板块的承压态势。

面对这些挑战，招商银行正积极采取措施应对。王良表示，银行将坚持“轻型银行”的发展战略，通过优化业务结构、提升服务质量、加强风险管理等方式来增强盈利能力。同时，招商银行也将继续加大在金融科技领域的投入，利用科技手段提升服务效率和客户体验。